Insights Discovery Personality profile: uw persoonlijkheidsprofiel en de insights kleuren
Deze training is beschikbaar:
Digitaal
Face-to-face
Blended
Jezelf goed kennen is het fundament van je persoonlijke en professionele ontwikkeling. Een gebrekkige zelfkennis maakt het moeilijk om de volgende stappen in je groeiproces te bepalen. Tegenwoordig beschikken steeds meer medewerkers, managers, leiders en directeurs over hun persoonlijkheidsprofiel. Waardoor ze een duidelijk beeld hebben van hun sterktes, verbeterpunten en progressiecurve.
Hoe verkrijg je je persoonlijkheidsprofiel?
Eerste stap: je vult een vragenlijst in.
Tweede stap: je volgt de Insights Discovery / MBTI / DISC training.
Meer info vind je hier: https://happymondays.be/training_courses/meer-zelf-inzicht-en-betere-werkrelaties-dankzij-insights-discovery-mbti-of-disc/
Derde stap: je gaat in gesprek met een coach waarin je persoonlijkheidsprofiel verder wordt voorgesteld en toegelicht.
Geef ons groen licht en we zetten het proces in gang!
Happy Mondays werkt met Insights Discovery ©, MBTI ©, HBDI ©, DISC ©.
Programma van deze training
- Je wordt je bewust van het belang van een grondige zelfkennis, en van de impact van je denk- en functioneringsmodus op je acties.
- Je ontdekt het belang van je perceptie en je manier van functioneren: je sterke punten, aandachtspunten en progressiecurve.
- Je maakt kennis met de andere persoonlijkheidstypen, hun bijzonderheden en voorkeuren. Je leert ze herkennen en bent je bewust van hun gedragspatronen en handelswijzen.
Wat haal je uit dit traject?
Je kent jezelf én begrijpt ook het gedrag van anderen beter. Je bent je bewust van de invloed van je eigen perceptie en zienswijze. Je kent de verschillende persoonlijkheidsprofielen met hun bijzonderheden en weet wat te doen en te mijden in interacties met hen. Je stemt je communicatie optimaal af op je medewerkers en leidinggevenden, gaat beter om met uitdagende situaties en geeft constructieve feedback. Je handelt bewuster en maakt keuzes die beter aansluiten bij je doelstellingen.
Geïnteresseerd?
AANPAK
- Situation-Based Learning
- Brain-Based Learning
METHODE
- Concrete cases
- Rollenspellen in groep
- Uitwisseling van ervaringen
- « Best practices »
MATERIAAL
- Visuele media
- Praktische fiches
- Een persoonlijk actieplan
Neem vrijblijvend contact op met ons
Vul het formulier in, bel ons, of contacteer ons via e-mail.
